Il prestito delega è una forma di finanziamento personale riservata ai dipendenti di enti statali convenzionati, ai dipendenti parastatali e a dipendenti privati.

Grazie a questo tipo di prestito è possibile integrare, estinguere o rinnovare altri prestiti in corso, può infatti affiancarsi alla cessione del quinto stipendio.


REQUISITI PRINCIPALI:

• Anzianità lavorativa minima 6 mesi
• Rata cedibile fino a 2/5 dello stipendio
• Durata dino a 120 mesi
• Rata trattenuta dalla busta paga
• Tempi di rimborso da 12 a 120 mesi

ALTRE INFORMAZIONI:
Come la cessione del quinto, il prestito delega è accompagnato da un'assicurazione che tutela il lavoratore e la sua famiglia contro il rischio impiego (licenziamento, malattia, ecc.), e contro i rischi di premorienza o di invalidità permanente.